Chez ERYS, nous sommes convaincus qu’être Manager est une formidable opportunité tout autant qu’un challenge.
On ne nait pas manager, on le DEVIENT !
Cela nécessite du temps et l’acquisition de nouvelles compétences et savoir-être.
C’est pour vous aider à réussir cette aventure professionnelle, que nous avons conçu ce parcours management, pensé pour vous accompagner à exercer efficacement et sereinement votre métier de manager.
A l’issue du parcours de formation, l’apprenant sera capable de :
✓ Identifier son rôle et ses responsabilités en tant que manager
✓ Connaître son style managérial et savoir l’adapter à ses collaborateurs pour trouver sa posture managériale et renforcer son efficacité
✓ Identifier son mode de communication managériale et son impact sur ses collaborateurs
✓ Acquérir des outils pour une communication plus efficace et savoir prévenir et désamorcer un conflit, une tension ou un désaccord
✓ Communiquer des objectifs individuels ou collectifs clairs en lien avec la stratégie de l’entreprise
✓ Mettre en place les indicateurs de suivi de la performance et des moyens pour atteindre les objectifs
✓ Identifier les sources de motivation chez ses collaborateurs et savoir activer les bons leviers pour susciter l’engagement individuel et collectif
✓ Développer l’autonomie, la créativité et la prise d’initiative
✓ Managers expérimentés
✓ Managers de longue date n’ayant pas réalisé de formation management
✓ Salarié manager de fait avec de l’expérience
36 heures
Bilan managérial
Co-développement 1
Co-développement 2
Montée en compétence dans la durée
Votre montée en compétence s’inscrit dans la durée pour vous permettre de tester de nouvelles approches, partager vos expériences et ajuster vos pratiques
Accompagnement personnalisé
Les temps individuels vous offrent l’opportunité d’un accompagnement personnalisé adapté à vos problématiques et à vos enjeux
Un esprit “promo”
Vous intégrez une communauté managériale constituée de managers d’autres entreprises et avancez avec ce groupe de pairs tout au long du parcours pour créer une dynamique collective motivante.
Accès plateforme LMS*
Vous accédez dès le début du parcours à la plateforme LMS ERYS pour retrouver en 1 clic toutes les ressources liées à la formation (Supports, outils, boîte à tips, vidéos)
*Plateforme LMS / Support technique – Votre contact : Eugénie Silva-Jolly / eugenie.silva-jolly@erys.fr / 06.28.37.66.48 – 01.84.20.29.03 Plus d’infos sur la plateforme
Pendant la formation :
Évaluation des acquis :
Distanciel :
Présentiel :
Délais d’accès à nos formations : Réponse à vos demandes sous 48h et entrée en formation au plus tard dans les 60 jours de la demande de formation.
Nos prestataires hôteliers permettent l’accès aux P.M.R. Contacter le référent handicap yann.guillaume@erys.fr pour toute question relative à l’accessibilité universelle de nos formations aux personnes en situation de handicap.
Pour toute question, demande de devis ou d’inscription, contactez-nous !