droit du travail pour managers

FORMATION DROIT SOCIAL ET RHDroit du travail pour managers | Partie 1 : Gérer la relation individuelle avec son collaborateur

💡 Le manager est un acteur de premier plan pour relayer sur le terrain la politique RH de l’entreprise.

Cet atelier propose à tous les managers d’acquérir les connaissances juridiques indispensables pour générer les bons réflexes au quotidien dans la relation individuelle de travail avec leurs collaborateurs.

OBJECTIFS DE LA FORMATION :

✓ Permettre au manager d’acquérir les connaissances indispensables sur certains points clés du droit social pour générer les bons réflexes au quotidien dans la relation individuelle de travail avec ses collaborateurs

✓ Mieux appréhender les risques juridiques inhérents aux contrats de travail pour sécuriser ses pratiques managériales et prévenir les risques de contentieux social.

A QUI S'ADRESSE CETTE FORMATION ?

Managers souhaitant sécuriser / consolider leurs pratiques

  • INTER
  • INTRA

À DISTANCE

Durée

5 classes virtuelles de 1h, soit 5h + capsules E-learning

Tarif

590€ HT par personne, soit 708€ TTC

Dates

DANS VOS LOCAUX OU À DISTANCE

Durée

Pour tout projet intra, ajustement du contenu et de la durée possible en concertation avec l’entreprise en fonction des problématiques et attentes des participants

Les ➕ de la formation 

Espace extranet participant

Retrouvez tous les documents liés à cette formation sur votre extranet (support, documentation, etc.). Communiquez au formateur vos attentes et questions, émargez électroniquement...

Pédagogie active et opérationnelle

5 classes virtuelles actives, ludiques et participatives (1h/classe virtuelle). Alternance d’apports sur les concepts clés, d’exercices / cas pratiques et d’activités Klaxoon (Quiz et challenge).

Activités digitales

Des activités intersessions pour consolider les acquis des classes virtuelles et ancrer durablement les bons réflexes : Capsules E-learning, Quiz, exercices.

AU PROGRAMME :
En amont de la formation

📌 Capsules E-learning sur la période d’essai et le CDD

Classe virtuelle 1

RECRUTER UN COLLABORATEUR

📌 L’embauche en CDI : Rappel des principes clés

📌 Le recours au CDD ou à l’intérim (Les erreurs à ne pas commettre)

📌 comment gérer la période d’essai ? + Quiz Klaxoon

💡 Intersession : Capsule E-learning sur le recours aux stagiaires

Classe virtuelle 2

GÉRER LA SUSPENSION DU CONTRAT DE TRAVAIL

📌 La gestion des absences

📌 La maladie : cause de rupture du contrat ?

📌 Les accidents du travail et la maternité, une protection particulière / Invalidité et inaptitude + Quiz Klaxoon

💡 Intersession : Capsule E-learning sur l’exercice du pouvoir disciplinaire

Classe virtuelle 3

AGIR FACE AU COMPORTEMENT FAUTIF DU SALARIÉ

📌 La faute, condition sine qua non à la mise en oeuvre du pouvoir disciplinaire de l’employeur

📌 Savoir distinguer faute et insuffisance professionnelle

📌 Comment agir en cas de comportement fautif du salarié

📌 La procédure disciplinaire (en bref) ? + Quiz Klaxoon

💡 Intersession : Capsule E-learning Licencier pour motif personnel

Classe virtuelle 4

ROMPRE UN CONTRAT DE TRAVAIL – LE LICENCIEMENT POUR MOTIF PERSONNEL

📌 Les vérifications préalables (nature du contrat, salariés protégés, …)

📌 L’expression du motif réel et sérieux : les différents types de motifs, la motivation de la lettre de
licenciement

📌 La pré-constitution du dossier prud’homal

📌 Les sanctions encourues

Classe virtuelle 5

LES COMPORTEMENTS PROHIBÉS DU MANAGER : FOCUS SUR LA DISCRIMINATION ET LE HARCÈLEMENT MORAL

📌 Définitions et illustrations pratiques

📌 Comment réagir en cas de situations de discrimination et de harcèlement ? Les risques encourus + Quiz Klaxoon

L'INTERVENANT :
https://www.erys.fr/wp-content/uploads/Xavier-de-Jerphanion-160x160.jpg

Formation animée par Xavier de JERPHANION, Avocat associé du Cabinet CWA

Fondé en 1987, le cabinet Chassany Watrelot & Associés (CWA) est l’un des principaux cabinets français exclusivement dédié au droit social. Classé parmi les meilleurs cabinets français en droit social en 2022 par les guides Legal 500 et Chambers Europe, le cabinet CWA compte une soixantaine d’avocats présent à Paris, Lyon, Sophia-Antipolis et Bordeaux.

Formation concise, animateur de qualité
Valérie CMars 2022
Formation très intéressante et bien conçue
Alice DMars 2022
Formation très intéressante et reprise des bases essentielles. Formateur très à l'écoute ; cas pratiques très appréciés pour mettre en œuvre nos connaissances.
Charlotte ZJanvier 2022
Une formation très enrichissante et qui permet de revoir les bases du droit du travail.
Mélissa FDécembre 2021
Formation très intéressante. Je recommande pour les personnes qui veulent approfondir leurs connaissances.
Anaïs BDécembre 2021
Le fait que la formation soit scindée en plusieurs sessions d'une heure m'a beaucoup plus.
Emeline ASeptembre 2021
Concret, bonne durée, qualités et expertise du formateur
Amandine GSeptembre 2021
Très bonne formation avec des explications claires et accessibles à tous.
Elodie CSeptembre 2021
Bon format, efficace, couvre les points essentiels, bonne dynamique entre le groupe et l'animateur
Laura SJuin 2021
Contenu intéressant, bon format de session court, ce serait mieux d'étaler par contre le nombre sur plusieurs semaines. bon équilibre théorie/cas pratiques
Nathalie BJuin 2021
Excellente formation, très utile pour notre métier. Merci à Xavier qui anime très bien cette formation !
Geoffrey GAvril 2021
Je recommande fortement cette formation et M. JERPHANION est très agréable merci a lui
George PAvril 2021
Formation très intéressante et instructive. Le support à télécharger très utile.
Françoise GAvril 2021
formation qui nous a permis de mieux connaître les enjeux et les subtilités du droit du travail
François DMars 2021
Formation dense mais bien organisée, permettant de prendre conscience de nos points forts et de nos points faibles. Un bon rappel des règles essentielles.
Noelle CMars 2021
Formation très enrichissante, bonne dynamique de groupe, échanges constructifs , intervenant à l'écoute et dynamique. Support bien construit
Emilie MFévrier 2021
Formation très qualitative avec un formateur clair dans ses propos et accessible.
Anne TFévrier 2021
Merci pour cette formation très intéressante et instructive
Fabienne JDécembre 2020
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES SUR LA FORMATION :
  • Prérequis
  • Méthodes mobilisées
  • Modalités d'évaluations
  • Modalités et délais d'accès
  • Accessibilité
  • Tarifs
  • Contact
  • Aucun prérequis.
  • Complétez votre recueil des attentes en amont de la formation. Votre formateur reçoit vos objectifs de progrès.
  • 5 classes virtuelles actives, ludiques et participatives l 1h / classe virtuelle
  • Des séquences variées et rythmées : Alternance d’apports sur les concepts clés, d’exercices / cas pratiques et d’activités Klaxoon (Quiz et challenge).
  • Des activités intersessions pour consolider les acquis des classes virtuelles et ancrer durablement les bons réflexes : Capsules E-learning, Quiz, exercices.

Pendant la formation :

  • Quiz ou Aventure Klaxoon après la formation pour évaluer les acquis.

Evaluation des acquis :

  • L’évaluation des acquis sera réalisée avant et après la formation par le participant.

Distanciel :

  • Disposer d’une connexion Internet, d’un ordinateur et idéalement d’un casque.
  • Une assistance technique et pédagogique est assurée par ERYS auprès du participant.

Présentiel :

  • En cas d’interentreprise, locaux mis à disposition par ERYS à Paris, Lyon, Bordeaux, hôtels ou coworking center. Salles de formation équipées de paperboard, wifi et accessibles aisément en transport sur chaque ville (métro, tram, voiture, bus…).
    Votre convocation comportera un plan d’accès.
  • En cas d’intra, locaux mis à disposition par l’entreprise.
  • Nous contacter pour toute demande d’adaptation spécifique aux personnes en situation de handicap.
  • Les tarifs interentreprises : 590€ HT soit 708€ TTC.

📢 Tarifs dégressifs : Inscrivez plusieurs collaborateurs et bénéficiez de tarifs préférentiels !

  • – 20% sur le tarif initial dès 3 inscrits
  • – 30% sur le tarif initial dès 5 inscrits
  • – 40% sur le tarif initial pour 10 inscrits et +
  • Nous consulter pour une proposition tarifaire en intra entreprise.

Pour toute question, demande de devis ou d’inscription, contactez-nous !

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