Formations en droit social
Face aux évolutions permanentes du droit social, décryptez en temps réels les impacts RH des nouveautés législatives, réglementaires et jurisprudentielles
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🕒 Durée :
- En distanciel : 5 sessions de 2 x 1h45
- En présentiel : 5 sessions de 3h30
Cet atelier propose à tous les managers d'acquérir les connaissances juridiques indispensables pour générer les bons réflexes au quotidien dans la relation individuelle de travail avec leurs collaborateurs.
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🕒 Durée :
- 5 Classes virtuelles (5h) + 4 Intersessions (2h), soit 7h
Cette formation s’adresse aux collaborateurs ou responsables RH mais aussi aux comptables ou dirigeants de TPE souhaitant acquérir les essentiels en droit du travail, vérifier la conformité de leurs pratiques et/ou actualiser leurs compétences en matière de relations individuelles.
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🕒 Durée :
- E-learning : 6 x 20min (2h) + 4 classes virtuelles de 1h45 (7h), soit 9h au total
Cet atelier leur propose d'acquérir les connaissances indispensables sur les relations collectives pour générer de bons réflexes au quotidien et sécuriser leurs pratiques.
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🕒 Durée :
- 5 Classes virtuelles (5h) + 4 Intersessions (2h), soit 7h
Les professionnels RH se doivent de connaître parfaitement les attributions, les prérogatives et le fonctionnement propres à chaque représentant du personnel. Cette formation leur propose aux professionnels de faire un tour d'horizon sur les fondamentaux des relations collectives de travail.
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🕒 Durée :
- 4 classes virtuelles de 1h45, soit 7h
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Certification qualité délivrée au titre de la catégorie d’actions suivante : « Actions de formation »
