Droit social : Outil du manager

1 jour (7 heures)

Thème Management

Tout niveau

Intra

Objectifs

• Acquérir les bons réflexes sur les points clés du droit social pour sécuriser ses pratiques managériales au quotidien
• Prévenir les risques de contentieux sociaux

A qui s’adresse cette formation ?

Tous managers

Prérequis

Attentes et fiche préparatoire

Les dates 2018 à Bordeaux
Le 24 et 25 septembre

Les intervenants

Consultant sénior spécialisé en management et en communication interpersonnelle

Les plus de la formation

PROGRAMME

SE REPERER DANS LA REGLEMENTATON SOCIALE

• Situer le contrat de travail dans la hiérarchie des sources (Conventions et accords collectifs, usage, règlement intérieur, notes de service)

IDENTIFIER LES DIFFERENTS TYPES DE CONTRATS DE TRAVAIL

• L'embauche en CDI
• Le recours au CDD et à l'intérim


SECURISER SES PRATIQUES MANAGERIALES AU QUOTIDIEN

• Au moment du recrutement: rédiger une offre d’emploi non discriminatoire, être vigilant lors de la procédure de recrutement, refuser une candidature…
• En matière d’évaluation professionnelle
• En matière d’évolution professionnelle
• En matière d’organisation et de gestion du temps de travail
• Dans l’exercice de son pouvoir disciplinaire